3 évolutions professionnelles en 7 ans : la carrière d’Aurore Diebold au sein du groupe AVEC

SUCCESS STORY

3 évolutions professionnelles en 7 ans : la carrière d’Aurore Diebold au sein du groupe AVEC

Nous retrouvons aujourd’hui Aurore Diebold, future aide-soignante faisant partie du groupe AVEC, premier opérateur global de santé en France. Elle témoigne sur sa reconversion professionnelle et sur ses trois évolutions réalisées au sein du groupe : Assistante de vie aux familles – Accompagnante éducative et sociale et bientôt Aide-soignante. 

Bonjour Aurore, pouvez-vous vous présenter ?

Je m’appelle Aurore Diebold, j’ai 36 ans et je travaille au sein du groupe AVEC depuis 6 ans maintenant.

Parlez-moi un peu de votre parcours professionnel ?

J’ai débuté par un bac professionnel en commerce puis j’ai occupé un poste de vendeuse durant 10 ans. Ensuite, j’ai décidé d’effectuer une reconversion professionnelle, car j’ai toujours souhaité être aide-soignante. C’est à partir de ce moment que j’ai intégré le groupe AVEC en tant qu’aide à domicile. J’ai entamé la formation Assistante de Vie aux Familles chez Dgboost, centre de formation du groupe AVEC, tout en poursuivant mon activité professionnelle en parallèle. Une fois cette certification obtenue, j’ai poursuivi par un accompagnement VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) pour le diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social. Je viens d’obtenir mon diplôme.

Aujourd’hui, en tant qu’accompagnante éducative et sociale, j’effectue les toilettes, les changes et les aides au repas. Je vais poursuivre mon évolution en intégrant la formation d’Aide-soignante en 2022.

Quel a été le rôle de votre responsable durant votre parcours ?

C’est ma responsable qui m’a présenté les formations relatives aux services à la personne et au domaine de la santé. Je voulais m’améliorer dans mes missions quotidiennes, devenir plus organisée et productive. D’ailleurs, obtenir des aptitudes en formations a vraiment révélé mes compétences sur le terrain et c’est ce que j’ai le plus apprécié.

Qu’est-ce qui vous a motivé à vous former ?

Le fait de pouvoir évoluer a été ma motivation principale ; avoir une reconnaissance par rapport au travail effectué et en apprendre davantage sur le métier. Atteindre ses objectifs professionnels est un accomplissement de soi. J’ai pu les atteindre grâce à la formation, tout en poursuivant mon travail. Enfin, gagner en responsabilités est très motivant.

Quels sont les avantages de suivre une formation ?

Je dirais qu’il y en a plusieurs. Tout d’abord l’évolution professionnelle ; l’acquisition de compétences, mais aussi la rapidité des formations. J’ai effectué la formation Assistante de Vie aux Familles en trois mois et l’accompagnement par validation des acquis de l’expérience d’accompagnant éducatif et social en six mois. Il y a aussi l’avantage d’avoir des cours en ligne, on a la possibilité de suivre la formation à notre propre rythme tout en ayant un accompagnement personnalisé. Enfin, je dirais aussi le coût de la formation qui est entièrement pris en charge par notre compte personnel de formation.

Selon vous, est-il important qu’une entreprise forme ses salariés ?

Bien sûr ! La formation est un atout qu’il ne faut pas négliger, elle permet aux entreprises de faire face à l’avancée de la concurrence et d’être toujours à la pointe du marché. Cela permet à  l’entreprise d’avoir des personnes qualifiées avec des compétences relatives au métier qu’elles exercent, ce qui ne peut être que bénéfique. En parallèle, il y a une réelle qualité de l’accompagnement du salarié et de l’employeur. L’enjeu principal de suivre une formation est de prévenir des risques liés au métier, ce qui nous permet d’adopter les bons réflexes.

Vous venez d’être embauchée récemment dans un EHPAD qui appartient au groupe AVEC, pouvez-vous en parler ?

Oui, bien sûr. Ma responsable m’a proposé d’effectuer la formation d’Aide-soignante en alternance au sein de l’EHPAD Pré Vert à Maizières-les-Metz. Je suis contente de pouvoir poursuivre ma carrière professionnelle au sein du groupe AVEC et de poursuivre mon évolution en interne.

Andréa Mattana,

Responsable d’Aurore Diebold et assistante de secteur à Metz au sein du groupe AVEC

Pouvez-vous me parler de votre parcours ?

J’ai débuté ma carrière en tant qu’aide-soignante dans un Ehpad. Souhaitant rester dans le domaine du service à la personne, j’ai postulé au sein du groupe AVEC et j’ai été recruté récemment en tant qu’assistante de secteur sur Metz.

Quel est l’intérêt de la formation pour un employeur selon vous ?

La formation professionnelle va permettre d’améliorer les qualifications du salarié et d’actualiser ses compétences. C’est vraiment important, car l’entreprise disposera d’un personnel plus confiant, qui va mieux appréhender ses missions quotidiennes et qui va gagner en réactivité et efficacité. Puis, l’employeur va réussir à fidéliser ses employés, car cela montre sa volonté de faire évoluer ses salariés en interne.

Qu’apporte la formation à la qualité de service ?

La formation améliore la qualité de service d’une entreprise, car elle monte en compétences les salariés, ce qui les rend plus performants. Et ça se ressent vraiment au quotidien lorsqu’une personne est formée et connait son métier. 

Je vais prendre l’exemple d’Aurore, nous n’avons que des retours excellents sur son travail. Quel que soit l’endroit où je vais la placer, je n’ai aucune crainte sur sa capacité à s’adapter à chaque situation et sur son professionnalisme. 

La formation va vraiment créer une relation de confiance entre nos salariés et nos clients et c’est primordial.

Avez-vous remarqué une montée en compétences sur vos employés formés ?

Bien sûr. Faire former nos salariés les aide dans leurs missions chaque jour. Cela leur permet d’être plus à l’aise face à certaines tâches et de prendre plus facilement des initiatives. 

Comme évoqué précédemment, la qualité de notre service est meilleure lorsque l’on envoie des personnes formées. C’est indéniable que la formation est un recours à ne pas négliger !

Et si vous aussi, comme Aurore, vous désirez vous former et évoluer dans votre carrière professionnelle, ne manquez pas de vous inscrire sur notre site internet en cliquant ICI ou en effectuant une demande d’informations en complétant la fiche de la formation qui vous intéresse. 

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