- Formation en alternance, Management, Gestion
- 40 (Inscrits)
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Public
Cette formation est ouverte aux jeunes de moins de 30 ans et aux demandeurs d’emploi.
Prérequis
Pour accéder à cette formation, vous aurez besoin d’avoir un diplôme de niveau 4.
Délai d’accès
Le délai d’accès à cette formation est de deux semaines.
Durée
Cette formation dure 12 mois avec :
- 25% du temps en formation (cours en ligne) ;
- 75% du temps en entreprise ;
- Une demi-journée pour le passage de la certification.
Objectifs
Les principales activités et compétences de cette formation sont :
Animer une équipe
Encadrer et animer une équipe.
Organiser et assurer le fonctionnement d’une unité.
Organiser et assurer la gestion opérationnelle des RH
Organiser et mettre en œuvre la gestion prévisionnelle des RH
Piloter les opérations commerciales et la prod.de biens et/ou services
Mettre en œuvre le plan marketing et l’action commerciale.
Assurer la gestion de la production de biens et/ou services.
Gérer la qualité.
Gérer les ressources financières
Contrôler l’activité comptable.
Analyser les coûts de revient et Assurer la gestion financière.
Méthodes et modalités d’évaluation
Cette formation est en ligne avec un apport théorique ainsi que des études de cas pratiques.
L’évaluation se fait devant un jury avec la possibilité de passer un ou plusieurs modules séparément.
Taux de réussite
Les premiers apprentis sont en cours de formation.
Débouchés et évolutions
Ce titre permet d’accéder au poste de directeur ou de responsable au sein d’une association ou d’une PME.
Tarifs
Financée par l’OPCO de votre employeur.
Contenu de la formation
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